Tror du eller vet du at du er blitt diskriminert?

Det er gratis å klage til Likestillings- og diskrimineringsombudet

Ring grønt nummer 800 41 556 eller send epost

Hva er diskriminering?

Diskriminering er usaklig forskjellsbehandling.
Diskriminering kan skje uten at det var hensikten.

Diskriminerings- og tilgjengelighetsloven, DTL, forbyr diskriminering av personer på grunn av fysisk, psykisk eller kognitiv funksjonsevne –
som er, antas å være, har vært eller kan bli nedsatt.
I tillegg verner loven personer som opplever diskriminering på grunn av sitt forhold til en person med funksjonsnedsettelse.

Loven gjelder på alle samfunnsområder, men ikke i privatlivet.

Diskriminering tar mange former:

Du kan bli diskriminert i møte med offentlige og private virksomheter, institusjoner, tjenesteapparat, arbeidsliv, lærested, barnehage, kultur- og organisasjonsliv

• enten fordi de behandler deg fordomsfullt og krenkende
  
• eller fordi de har forutinntatte forestillinger om hva du kan gjøre og klare
  
• eller fordi de har betingelser, rutiner, regler og praksiser som stiller deg dårligere enn andre
  
• eller fordi de ikke oppfyller plikten til tilrettelegging.

Har du opplevd å ikke få service eller en tjeneste som andre får, eller måttet betale dyrere enn andre, fordi du har en funksjonsnedsettelse?

Har du blitt stengt ute fra utesteder, arrangementer, butikker, bomiljøer,
organisasjoner mm fordi de:

• ikke vil slippe «sånne som deg» inn?
  
• ikke tror at deres tilbud passer for deg?
  
• ikke aksepterer førerhund?

Du kan ha blitt diskriminert!

Tilbud og tjenester

Har du opplevd

• å få dårligere tilbud og tjenester enn andre?
  
• å betale mer enn andre for billetter, bankuttak eller andre tjenester?
  
• å betale for assistanse eller rullestol på stasjon eller flyplass?
  
• å bli nektet å ta med nødvendig medisin, hjelpemidler eller utstyr på fly?
  
• å bli nektet eller tilbudt dyrere forsikring enn andre?
  
• å ikke få tilbud om mat som du tåler, på steder som sykehus og skoler?
  
• å måtte bevise at du har en funksjonsnedsettelse i andres påhør?
  
• å ikke få bosette deg i et bomiljø?
  
• å bli hindret i å utøve politisk eller annet verv?
  
• å ikke få taxi på grunn av førerhund eller rullestol?
  
• å bli trakassert på sykehus, av transportselskap, hos NAV eller på andre steder?

Du kan ha blitt diskriminert!

Fysisk tilrettelegging - universell utforming

Har du opplevd at mangel på fysisk tilrettelegging hindrer deg i

• å reise med kollektivtransport?
  
• å bruke nettsider og elektroniske skjemaer?
  
• å komme inn i og bevege deg rundt i publikumsbygg?
  
• å bevege deg på uteområder knyttet til publikumsbygg?
  
• å bruke selvbetjeningsautomater som minibanker og billettautomater?
  
• å oppholde deg i publikumsbygg og overnatte på hotell?

Du kan ha blitt diskriminert!

Utdanning og arbeid

Har du opplevd:

• at studiestedet ikke vil tilrettelegge læremidler og læringsmiljøet?
• at du ikke får tilrettelagt eksamen?
• at opptakskrav eller tester hindrer deg i å søke utdanning og arbeid som du kan gjøre og klare?
• at stillingsannonser ekskluderer deg som jobbsøker på usaklig grunnlag?
• at mindre kvalifiserte har fått en jobb du har søkt på?
• at et jobbintervju oplleves fordomsfullt?
• at du har blitt trakassert på jobb eller skole?
• at du tjener dårligere enn kolleger med samme stillingsandel, erfaring og utdanning?
• at du blir forbigått ved forfremmelse?
• at arbeidsgiver ikke vil sørge for individuell tilrettelegging?

Du kan ha blitt diskriminert!

Eksempler på at det nytter å klage

Norwegian kan ikke nekte å ta med flere rullestoler.

Telenor må fjerne gebyr på papirfaktura til
synshemmede.

Taxiselskap kan ikke nekte å ta med førerhund.

Borettslag må erstatte låst bom med
selvlukkende bom.

Leirarrangør må tillate at barn tar med ledsager.

Butikker må endre inngangsparti.

Kommuner må sikre universell utforming av skoler
og rådhus.

Sentrumsbussen i Bergen må ha automatisk
varsling av holdeplasser med lyd og tekst.

Utested behandlet utviklingshemmede og
miljøarbeidere diskriminerende.

Saker mot arbeidsgivere viser at plikten til individuell tilrettelegging går langt.

NRK må sikre universell utforming av folkemøter.

Les mer om loven

Få gratis veiledning og råd fra Likestillings- og diskrimineringsombudet
Ring grønt nummer 800 41 556 eller send epost

Stopp Diskrimineringen tilbyr kurs, innledninger og undervisning om loven

Ring oss på 901 96 325 eller send epost til berit-krøllalfa-stopdisk.no

Klag til LDO (Likestillings- og diskrimineringsombudet)